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Un conducteur de travaux (h/f)

Siège social
Publiée le 15/10/2021
CDI
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Missions
Rattaché(e) au service Développement de l’Organisme, vous aurez en charge le suivi de 7 à 10 chantiers de constructions de maisons individuelles ou de bâtiments d’habitation collective réalisés exclusivement sur le département de la Haute Saône. Pour chaque projet, vous travaillerez en équipe avec une assistante et le monteur d’opération ayant réalisé les études financières et techniques du dossier. Ce dernier est votre référent et valide toutes les décisions en rapport avec le planning ou l’équilibre financier de l’opération.

• Principales missions :

• Veiller au bon déroulement du chantier
o Participer à la réunion préparatoire
o Passer régulièrement aux réunions de chantiers et en dehors
o Pointer l’avancement du chantier et vérifier le respect du planning
o Relancer les entreprises en appui de l’équipe de maitrise d’œuvre
o Veiller au passage régulier des bureaux de contrôle et coordinateur sécurité et à la bonne prise en compte de leurs remarques.
o Valider les étapes clés du chantier : fondations, hors d’eau hors d’air, logement témoin, réception…
o Organiser les opérations préalables à la réception
o Organiser les opérations de réception
o Gérer le parfait achèvement
• S’assurer de la cohérence des prestations réalisées
o Vérifier la conformité des produits installés (cahier des charges et marchés)
o Contrôler la conformité des ouvrages avec nos exigences internes et le contexte réglementaire en complément des équipes de maîtrise d’œuvre et du bureau de contrôle.
• Gérer le relationnel avec les concessionnaires
o Faire les demandes de raccordement et de pose de compteurs (eau, électricité, gaz, téléphone, fibre optique)
o Veiller à la coordination des interventions avec le déroulé général du chantier
• Effectuer la liaison avec les agences de proximité
o Faire visiter le programme au personnel de proximité avant la livraison
o Etre partenaire lors de l’organisation de manifestations (journées portes ouvertes, inaugurations etc…)
Profil recherché
Issu(e) d’une formation supérieure bac +2/+3 dans le secteur du bâtiment, en génie civil, économie de la construction…, vous justifiez d’une expérience professionnelle significative dans un poste similaire en bureau d’études, maîtrise d’ouvrage, ingénierie du bâtiment, entreprise générale…
La connaissance des techniques du bâtiment ainsi qu’une expérience significative dans le secteur du logement seraient un plus.
Rigoureux, autonome et organisé, vous êtes doté de qualités relationnelles vous permettant d’être à la fois partenaire des autres intervenants tout en défendant les intérêts de l’organisme.
Une bonne maîtrise de l’outil informatique et des logiciels de bureautique est indispensable. De nombreux documents sont dématérialisés et vous disposerez d’une tablette afin de gagner en efficacité sur le chantier.

• Moyens :
Téléphone portable, tablette, ordinateur, véhicule de service permettant le déplacement sur les chantiers. Remisage à domicile autorisé.

Poste basé à Vesoul - Recrutement en CDI. - Rémunération selon profil et expérience - Permis B exigé?

Pour tout renseignement complémentaire sur le poste vous pouvez contacter E.CHARBERET, Responsable Service Développement, au 06 03 30 22 05.

Avantages
- Une rémunération incluant un salaire de base, un 13ème mois et une prime vacances
- Intéressement
- Mutuelle/prévoyance
- Tickets restaurant
- Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, famille…)
Date limite réponse
05/12/2021
Modalités de réponse
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum-vitae) à :

Habitat 70
Direction des Ressources et des Moyens
26, rue de Fleurier - B.P. 70309
70 006 VESOUL Cedex
ou par e-mail à : emplois@habitat70.fr
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